第十七章

胡總最終還是決定舉行國航內部年會。當他和幾位副總商量的時候，在華航考察時已經大體知道年會意義的副總們都無比興奮。華航空姐從數量和質量上都無法與國航相比，然而那種作為嘉賓偶爾參與時所體會到的震憾至今讓人雞動。

如果真能在國航舉辦年會，那將是令人多麼期待啊。國內的空姐開放程序不高，面對性時的害羞和心理變化是她們最純樸的地方，玩弄和培養起來非常有成就感，到時那麼那些高挑、美麗的空姐就成了自己的發洩物了。老總們馬上就統一了思想，盡力促成公司年會的舉辦，那怕讓自己作出一些犧牲。

然而，胡總並不僅僅讓他們作出一點點犧牲，胡總要他們大出血。胡總是個乾脆果斷的人，一旦作出決斷就會全力去實施。胡總帶頭作出了很大的犧牲，副總們一個個幾乎是在胡總惡劣的威脅及重大利益和事業前途的保證下才忍痛同意的，但他們同意不代表他們的家屬同意，這一次胡總以吳局長的名義帶頭作出表率，依靠吳夫人高超的外交手段幾乎做通了大部分家屬的工作。可以說，沒有吳局長和吳夫人，舉辦這次年會困難重重。

舉辦年會的前期工作是暗中由宣傳部少數人秘密籌辦的，是一個龐大的系統工程，方方面面都對國航的統籌能力提出了全新要求，其中關於女性獎品的選擇就關乎著整個年會的成敗。胡總要求，這次的獎品一定要有代表性，一定要讓代表們熱血、認可、能激發激情、能充分滿足心中埋藏的慾望，最好是高雅、成績優秀、為眾人熟知，要讓代表對那種美好的感覺終生難忘。由於是第一次，胡總要求老總們必須帶頭作出讓代表們都感覺到心痛的犧牲，才能充分激發全公司的凝聚力和代表的主人翁意識，才能充分讓代表們明白公司為了他們甚麼樣的代價都可以付出，當最後老總們把名單交上來時，數量和質量讓胡總都覺得驚訝。

現在擺在胡總面前最困難、最頭疼的就是如何選擇公司的女性獎品和如何做通她們的工作。知道工作的艱難，胡總最終只給了籌備組選拔三名女性獎品的任務，有她們了年會才意義非凡，但數量之少從而讓公司第一屆年會基本變成高層們的吐血奉獻，讓其他副總心底暗藏的調教國航空姐的願望基本落空，但他們也明白，三個公司女性獎品，是極其重要的破冰之舉，只能是先埋下種子，誰也不知道甚麼時候會發芽，也許會長成參天大樹呢。

然而當宣傳部副部長，但現在大家都簡稱助理的慕容蓉把名單遞給胡總的時候，上面的名字還是讓胡總一下就驚呆了。

國航第一屆年會參加名單，女性獎品：霍青霞，慕容蓉，吳霞。

沈思了一陣後，胡總：「你知道年會的具體內容，你還要參加嗎？」

慕容蓉臉紅了一下，她當然知道年會的內容，她不理解為甚麼要舉辦，但做好這項工作是其職責所在，胡總將這項工作交給她，她就得按胡總的要求認真細緻、高標準高質量的做出來，提交給領導決策。為了這次年會，她們宣傳部已經變相作了許多瞭解調查，對公司人員的年齡、知識、社會、組織等結構進行了詳細的調查和分析，還請各部門對公司大部分優質空姐作了評價和打分。她們已經認真分析了每一個空姐的實際情況、可能出現的意外和對代表的含義。

看著名單，胡總還是明白了選擇她們的真正含義。

霍青霞幾乎是公司所有男人的夢中情人，是最優秀、最有進取心的先進，在所有的空姐中評價最高。打分最高，如果能在年會上看到她被污辱、被成績比她差的人玩弄、操乾那會是讓所有代表都熱血的情景啊！無疑那將是多少人一輩子的夢中追求啊！

吳霞是所有空姐中打分排前十的最後一名，也就是第10名，為了保證第一次年會的轟動效果，雖然只有三名空姐，但質量必須得以保證，因此這個將在年會上因為成績不好而被進行懲罰的空姐也必須保證品質。吳霞作為技術型幹部，雖不是全公司最美的十名空姐，但卻是公司代表最想上的十名空姐中的前5名，根據成績不佳對她進行懲罰也必然會引發公司代表瘋狂的。她的成績也不差，排全公司第10名，但卻要接受最差成績的懲罰，這種委曲讓代表們即痛惜她的委曲，卻又在她的身體上不可控制的發洩著，那種俠與魔的內心交戰會讓代表們產生足夠的焦灼與難忘的記憶的。

慕容蓉用她的方式小聲但卻認真的向胡總解釋著。臉羞紅但不慌亂。

胡總：「那麼，你怎麼解釋選擇你的理由呢？」

慕容蓉當胡總問到她為甚麼會選擇自己時，再也鎮定不了，心慌得象要跳出來，但最終還是說了一些重要的理由，只是隱瞞了最重要的一點，那是她最重要的私人秘密。